
安全への取り組み
Ssafety Initiatives

安全活動プロジェクト

業務に即した実地訓練
現場で求められる実践力を高めるため、定期的に以下の実地訓練を行っています。
◆ トラックでバックによる実地訓練を開催
狭い場所や構内での安全なバック操作を習得し、事故防止につなげます。
◆ パワーゲートの講習及び実地訓練を実施
荷物の積み下ろしに使用するパワーゲートの正しい操作方法を学び、作業中の事故を未然に防ぎます。
◆ ジェイアール東日本物流様と駅構内と踏切での実地訓練
駅構内や踏切といった特殊な環境での安全走行を実地で確認・訓練します。
飛鳥ドライビングガレッジ(教習所)で実践的な安全講習
運転技術の再確認とスキルアップを目的とした、安全講習を実施しています。
◆ 車両事故者へ専門家による安全実技指導を実施
事故経験者に対しては、専門指導員による再教育を行い、安全意識の向上と再発防止を図ります。
◆ 高齢ドライバーの安全運転実技訓練を実施
年齢に応じた運転技能の確認と向上を目的に、実技訓練を定期的に実施します。
◆ 定期的にアクセスチェッカーによる一般診断を実施
注意力や判断力などの運転適性を診断し、個々の改善点を明確にします。
健康と高いモチベーションで働ける環境づくり
社員一人ひとりが安心して働ける職場づくりを目指しています。
◆ 定期的にストレスチェックを実施し、風通しの良い環境づくり
ストレスの兆候を早期に把握し、職場のメンタルヘルス対策を強化します。
◆ 人事評価制度で社員のモチベーションアップ
人事評価制度により、努力が適切に認められる仕組みを整えています。
安全と地域貢献への取り組み
Safety and Community Contribution
Gマーク認定
全日本トラック協会の「Gマーク」認定を受けた安全性優良事務所として、安全運転教育や車両管理の徹底など、安全経営を積極的に推進しています。

Respect The Law38プロジェクト
「交通事故のない優しい社会」の実現を目指し、Respect The Law38プロジェクトに参加しています。法令遵守と安全運転意識の向上を通した、社会貢献に取り組んでいます。

かわさきSDGsゴールドパートナー
かわさきSDGsゴールドパートナーとして、エコ運転を通して安全運転意識の向上と環境負荷低減を目指しています。持続可能な物流を実現するための取り組みを積極的に推進しています。

環境・社会・働き方を支える当社のKPI活動
室効果ガス排出量削減や食の安全への取り組みに加え、労働環境整備と 2024年問題への対応をKPIとして推進しています。これらの取り組みは、株式会社日本格付研究所(JCR)からも評価されており、 持続可能な社会への貢献と企業価値向上を目指します。


